Während uns die digitale Trans­for­mation wieder­kehrend mit neuar­tigen Heraus­for­de­rungen konfron­tiert, verstehen wir uns in diesem Kontext als beratende Schnitt­stelle zwischen Forschung, Start-Ups und Corpo­rates. Unsere Expertise zu digitalen Trends und agilen Arbeits­weisen konnten wir unter anderem im Silicon Valley vertiefen und bereits in verschie­denste Projekte einbringen.

Als Innova­ti­ons­be­gleiter unter­stützen wir Teams, die Freude an kolla­bo­ra­tivem Arbeiten haben und gemeinsam etwas bewegen wollen, auf dem Weg in die Digita­li­sierung. Bei Fragen wie ‘agil oder klassisch?’ stehen wir beratend zur Seite und erarbeiten mit Ihnen gemeinsam eine agile Roadmap entspre­chend Ihrer indivi­du­ellen Vision. Sie haben Interesse an dynami­schen Arbeits­weisen und agilen Struk­turen? Sprechen wir gemeinsam über die Poten­tiale von Agilität und Innovation in Ihrem Unter­nehmen.

UNSERE CONSULTING SERVICES

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Als Innova­ti­ons­be­gleiter unter­stützen wir Sie bei der Entwicklung neuer Produkte und Services sowie bei der Markt­er­schließung. Unsere besondere Stärke liegt dabei im Fokus auf User Experience und der Customer Journey.

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Pitchnext Agile Organisation

AGILE ORGANISATION

Die Digitale Trans­for­mation erfordert neue Denk- und Arbeits­weisen. Dabei gilt es, Bewährtes fortzu­setzen und gleich­zeitig disruptive Ansätze in die Organi­sation zu bringen. Neue Talente gewinnen, ohne Erfahrungsträger*innen zu verlieren.

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Agilität in Banken — Was kommt nach dem Hype?

In Zeiten von New Work kommt Projekt­arbeit kaum noch ohne Methoden und Ansätze wie Scrum oder Agilität aus. Doch was bleibt nach dem Hype?

In unserem aktuellen pitchnext White­paper schreiben wir sowohl über die Poten­tiale als zugleich auch über die Grenzen von Agilität in Banken.

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